Такие намерения есть у каждого третьего работодателя. До осени удаленный формат работы планируют ввести 53 % омских фирм и организаций.
Из-за третьей волны коронавируса омские работодатели намерены вновь использовать удаленный формат работы. По данным исследовательского центра сервиса «Зарплата.ру», такие планы есть у 29 % компаний.
Больше всего сотрудников, которые снова отправятся работать дистанционно, трудятся в финансовом секторе, IT-компаниях, продажах и управлении персоналом. К осени удаленку планируют вернуть 53 % работодателей, до зимы – 21 %.
При этом в 17 % компаний большинство сотрудников так и не вернулись в офисы в 2021 году или перешли на гибридный формат, бывая на работе два-три раза в неделю.