Omskinform.ru
На антикоррупционную экспертизу поступил проект «О порядке премирования муниципальных служащих администрации города Омска». В документе описывается новый порядок премирования сотрудников мэрии.
Чиновников будут награждать денежными выплатами за выполнение особо важных и сложных служебных заданий, срочное выполнение поручений, связанных с большим объемом работы или разрешением трудных ситуаций. Также премию можно будет получить за подготовку документов, которые сэкономят бюджетные средства.
Первый заместитель мэра, вице-мэры и руководители департаментов или управлений будут премированы в том числе за выполнение показателей эффективности деятельности.
Размер денежного довольства будут оценивать по объему личного вклада сотрудника, его оперативности, профессионализма, объема и сложности выполненных задач.
Согласно проекту премия будет начисляться раз в год и может быть приурочена к профессиональному или государственному празднику.
